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      招聘公告

      2024年安徽淮南聯(lián)合大學(xué)引進(jìn)博士研究生8人公告

      作者:  來源:  日期:2024-03-07 15:31:48 閱讀次數(shù):

      2024年安徽淮南聯(lián)合大學(xué)引進(jìn)博士研究生8人公告由安徽教師考試網(wǎng)整理發(fā)布,歡迎關(guān)注安徽教師考試官方微信(公眾號:jszycn),免費(fèi)下載筆試、面試備考資料。

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      為實(shí)施“人才強(qiáng)校”戰(zhàn)略,建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、充滿活力的高層次、高素質(zhì)、高水平的教師隊(duì)伍,圍繞地方技能型高水平大學(xué)、“雙高”計(jì)劃建設(shè)和職業(yè)本科建設(shè)需要,經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn),淮南聯(lián)合大學(xué)組織實(shí)施2024年引進(jìn)博士研究生人才工作?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、引進(jìn)原則

      (一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開引進(jìn)。

      (二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

      (三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、公平競爭?/p>

      二、引進(jìn)條件

      (一)政治立場堅(jiān)定、遵紀(jì)守法,具有良好的品行;能夠顧全大局,服從安排,具有良好的協(xié)作精神;

      (二)熱愛教師職業(yè),恪守教師職業(yè)道德規(guī)范和學(xué)術(shù)道德規(guī)范,作風(fēng)正派,以身作則,為人師表;具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,開拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

      (三)具有較高的學(xué)術(shù)水平,熟悉和掌握本專業(yè)的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)和發(fā)展?fàn)顩r,在本專業(yè)、本領(lǐng)域取得一定的教研、科研或?qū)W術(shù)成果。

      (四)年齡條件為40周歲及以下為1984年3月1日以后出生,其他涉及年齡計(jì)算的依此類推。

      有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

      (一)不符合崗位引進(jìn)條件的人員;

      (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

      (三)現(xiàn)役軍人;

      (四)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

      (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

      (六)按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

      (七)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

      報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

      三、引進(jìn)計(jì)劃

      四、引進(jìn)待遇

      學(xué)校綜合考量引進(jìn)博士研究生的知識、能力、業(yè)績、潛力等要素,結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)和需求,按照一人一議的原則,確立人事關(guān)系(全額撥款事業(yè)單位編制),議定待遇。其他專業(yè)的博士研究生,若有意向,也可聯(lián)系咨詢。

      五、引進(jìn)程序

      (一)報(bào)名時(shí)間與方式

      1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2024年12月31日。

      2.報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將求職簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、業(yè)績成果等材料掃描件電子版發(fā)送至招聘郵箱(rczp@hnuu.edu.cn),郵件標(biāo)題及文件名請注明:姓名+博士研究生+專業(yè)。

      (二)資格審查

      資格審查采取網(wǎng)上初審和現(xiàn)場復(fù)審相結(jié)合的方式。

      現(xiàn)場復(fù)審時(shí)須持本人的身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書(國外高校畢業(yè)的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明材料)、教學(xué)科研成果等證明本人符合報(bào)名條件的有關(guān)資料的原件和復(fù)印件。

      (三)組織考核

      學(xué)校對照引進(jìn)條件,認(rèn)真審核,并組織對應(yīng)聘者進(jìn)行考核??己藘?nèi)容包括應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、道德品行、專業(yè)知識、教科研水平、工作能力等。

      (四)體檢和考察

      體檢工作由學(xué)校按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)有關(guān)要求執(zhí)行。

      考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),實(shí)行師德一票否決制。

      (五)簽約聘用

      對考察合格確定為擬聘用人員,在學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿無異議,按現(xiàn)行規(guī)定辦理正式審批聘用手續(xù)。

      六、其他事宜

      (一)應(yīng)聘人員須提供真實(shí)、準(zhǔn)確、有效的應(yīng)聘信息。因弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)、材料不齊等被取消應(yīng)聘資格或解聘,后果均由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

      (二)被引進(jìn)人才與原單位之間產(chǎn)生的合同、經(jīng)濟(jì)糾紛等,均由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)解決并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

      (三)對違反公開招聘規(guī)定或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的人員,取消其聘用資格。

      淮南聯(lián)合大學(xué)

      原標(biāo)題:2024年安徽淮南聯(lián)合大學(xué)引進(jìn)博士研究生公告

      文章來源:http://job.mohrss.gov.cn/sydwgg/151743.jhtml

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